Chuyên viên/Chuyên viên cao cấp Pháp chế

MỤC TIÊU CÔNG VIỆC:

- Tư vấn và thẩm định (về mặt pháp lý) đối với các vấn đề của các Đơn vị trong Công ty, Ban lãnh đạo Công ty đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật và phù hợp với định hướng hoạt động của Công ty.

- Tham gia xây dựng, rà soát và ban hành các quy định nội bộ của Công ty phù hợp với định hướng của Hội đồng Thành viên và Ban Điều hành, đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật.

- Tham gia hỗ trợ xử lý, tham gia các vụ việc pháp lý phát sinh liên quan đến Công ty như Đại lý, Khiếu nại, tranh chấp và tham gia giải quyết tại cơ quan Nhà nước có thẩm quyền (nếu có).

NHIỆM VỤ, TRÁCH NHIỆM CHÍNH

1. Tư vấn, thẩm định các vấn đề pháp lý:

Tư vấn, thẩm định (về mặt pháp lý) các vấn đề của các Đơn vị trong Công ty, đảm bảo phù hợp quy định pháp luật và định hướng hoạt động của Công ty, bao gồm nhưng không giới hạn ở các hoạt động: sản phẩm, dịch vụ, hợp đồng, văn bản giao dịch, các hoạt động hợp tác, v.v.

2. Rà soát, xây dựng văn bản nội bộ:

Tham gia rà soát, xây dựng, ban hành các quy định nội bộ của Công ty, đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật và định hướng hoạt động của Công ty, góp phần hoàn thiện hệ thống văn bản nội bộ, nâng cao tính chuyên nghiệp trong hoạt động của Công ty.

3. Hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh pháp lý:

Tư vấn, tham gia hỗ trợ pháp lý nội dung của hợp đồng, giao dịch, phân tích, đề xuất kiến nghị phù hợp với quy định pháp luật và nghĩa vụ của Công ty đối với các đối tác.

Phối hợp, tham gia hỗ trợ xử lý các vụ việc pháp lý phát sinh của Công ty như Đại lý, Khiếu nại, tranh chấp, xử lý vi phạm hợp đồng, giải quyết khiếu nại, tranh chấp tại cơ quan Nhà nước có thẩm quyền (nếu có).

4. Đào tạo, tuyên truyền pháp luật:

Đào tạo, phổ biến các nội dung pháp lý cho các Đơn vị trong Công ty nhằm nâng cao nhận thức và tuân thủ quy định pháp luật trong hoạt động.

5. Một số công việc theo chỉ đạo của cấp trên

LÝ DO ĐỒNG HÀNH CÙNG SHBFINANCE:

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở, chú trọng 5 giá trị cốt lõi: “Thông minh – Chính trực – Dũng cảm – Thân thiện – Hợp tác”

- Thời gian làm việc từ thứ 2 – thứ 6, nghỉ trưa 1h30’

- Đồng nghiệp thân thiện, cởi mở với tư duy đề cao sự phát triển của mỗi cá nhân;

- Văn phòng làm việc với không gian mở, rộng rãi, được cung cấp đầy đủ các trang thiết bị để phục vụ cho công việc.

Quan tâm đặc biệt đến nhân viên

- Gói đãi ngộ cạnh tranh cùng chính sách nâng lương theo định kỳ. Tổng thu nhập lên đến 14 tháng lương/năm;

- Hỗ trợ ăn trưa lên tới 1.200.000 VND/tháng;

- Quyền lợi chăm sóc sức khỏe đặc quyền bảo hiểm sức khỏe toàn diện SHB FC Care;

- Khám sức khỏe thường niên tại bệnh viện hàng đầu Việt Nam cùng các chế độ BHXH theo quy định của nhà nước;

- Du lịch thường niên, hoạt động team building năm.

- Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân:

- Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng các cấp quản lý tài năng, giàu kinh nghiệm;

- Cơ hội tham gia các dự án lớn, đi đầu trong lĩnh vực tài chính tiêu dùng;

- Chính sách hỗ trợ các hoạt động học tập, trao đổi, chia sẻ kiến thức, giao lưu văn hoá (Training, Seminar...)

- Tốt nghiệp ĐH trở lên chuyên ngành Luật
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trở lên tại vị trí tương đương
- Có kiến thức pháp lý vững vàng, hiểu biết về các sản phẩm tín dụng; hiểu biết tốt về pháp luật trong lĩnh vực ngân hàng, tài chính
- Am hiểu về tổ chức hoạt động của Công ty tài chính tiêu dùng; nắm bắt kịp thời các quy định, chính sách mới ban hành có liên quan đến hoạt động của Công ty; hiểu biết về các sản phẩm, dịch vụ của Công ty
- Có kỹ năng tư duy logic, lập luận chặt chẽ, trình bày vấn đề rõ ràng, mạch lạc
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, xử lý tình huống linh hoạt
- Trung thực, cẩn trọng, trách nhiệm, chủ động, có tinh thần hợp tác
- Khả năng sử dụng tiếng anh thành thạo trong công việc.